人事評価制度はあるがあまり機能していない 作ったら終了した気持ちになっていないでしょうか。人事評価制度を運用し続ける事、整合性を見つめ直す事が必要です。 制度は常に運用の中で整合性があるかを検証すべきで、修正を恐れるべきではありません。 kasagi2021-05-11T00:07:52+09:002021年5月8日|人事評価システム, 既存評価制度の悩み| この記事をシェアしてください FacebookX電子メール